890 offres d'emploi à pourvoir

Chef d'équipe H/F

28 septembre 2026

Description du poste et Missions Acto interim recherche pour l'un de ses clients, un chef d'équipe H/F pour l'un de ses partenaires. Votre mission sera d’encadrer et d’animer une équipe d’opérateurs, en veillant au bon déroulement des activités dans le respect des objectifs de performance, de qualité et de sécurité. Vos missions : - Planifier l’activité des lignes de production en fonction des priorités. - Organiser et répartir le travail des opérateurs, tout en les accompagnant au quotidien sur le terrain. - Animer l’équipe et communiquer les consignes de production de manière claire et efficace. - Suivre les indicateurs de qualité et de productivité, et garantir le respect des règles de sécurité. - Veiller à la sécurité des collaborateurs et au bon respect des procédures. - Assurer la conduite d’engins de chantier (grue, pelleteuse, etc.) selon les besoins de l’activité. Profil recherché Vous savez donner des consignes simples et vérifier leur application sur site. - Vous êtes issu(e) d’une formation technique ou justifiez d’une expérience significative en encadrement d’équipe de production. - La maîtrise de la conduite d’engins (grue, pelleteuse, etc.) constitue un véritable atout. - Vous avez une première expérience réussie dans un environnement industriel. - Vous savez motiver et accompagner une équipe tout en faisant respecter les consignes. - Vous êtes organisé(e), réactif(ve) et doté(e) d’un réel sens des responsabilités. - Vous maîtrisez les process industriels ainsi que les principaux indicateurs de production. - Des connaissances en maintenance constituent un atout. Informations utiles Travail en horaires de journée. Avantages : paniers repas Poste pouvant évoluer vers un CDI

MendeIntérim6 moisEn présentiel

Conseiller(ère) en Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (h/f)

28 septembre 2026

Description du poste et Missions Acto Insertion, entreprise de travail temporaire d’insertion (ETTI) accompagne des personnes éloignées de l’emploi vers une insertion durable. Nous mettons en œuvre des parcours individualisés alliant missions de travail temporaire, accompagnement social et professionnel, et mise en relation avec les entreprises du territoire. Dans le cadre d’une évolution, nous recrutons un(e) Conseiller(ère) en Insertion Professionnelle (h/f) pour le secteur de Clermont-Ferrand. Missions principales : Sous la responsabilité de la direction, vous assurez l’accompagnement global des salariés en parcours d’insertion. À ce titre, vos missions sont les suivantes : * Accompagner les bénéficiaires dans leur projet professionnel et leur mise à disposition au sein des entreprises / clients partenaires * Assurer la relation client * Assurer un suivi régulier pendant les missions de travail temporaire * Réaliser les diagnostics socioprofessionnels lors de l’entrée en parcours * Construire et suivre des parcours d’insertion individualisés * Identifier les freins à l’emploi (mobilité, logement, santé, administratif, formation, etc.) * Mettre en œuvre des plans d’action adaptés et mobiliser les dispositifs existants * Préparer les sorties vers l’emploi durable ou la formation qualifiante * Développer et entretenir un réseau de partenaires (France Travail, Mission Locale, organismes de formation, services sociaux, entreprises) * Renseigner les outils de suivi, tableaux de bord et reporting liés à l’activité * Participer aux bilans, réunions d’équipe et actions de développement de la structure Profil recherché Vous êtes titulaire d’une formation dans l’insertion, le recrutement avec une fibre sociale, l’accompagnement ou le travail social : * Bac +2 / Bac +3 dans le domaine social, RH, psychologie du travail ou équivalent * Titre professionnel CIP Vous justifiez idéalement d’une première expérience dans : * le travail temporaire ou les RH * l’insertion professionnelle * le secteur de l’IAE (Insertion par l’Activité Économique) Compétences attendues * Maîtrise des techniques d’entretien et d’accompagnement * Bonne connaissance des dispositifs d’insertion et de l’environnement socio-économique local * Capacité à travailler en réseau et en partenariat * Qualités relationnelles, écoute et posture bienveillante * Sens de l’organisation et autonomie * Maîtrise des outils bureautiques et du suivi administratif Informations utiles Titres restaurant 8.20€ prise en charge à 60% Mutuelle prise en charge à 100% Prise de poste rapide Temps de travail 35 h avec 6 semaines de CP. La rémunération annuelle se compose d'un fixe, un variable mensuel sur la marge brute et une prime annuelle.

Clermont-FerrandCDI • IntérimEn présentiel27–30 k € brut/an

Technicien de maintenance itinérant TP - Limousin F/H

28 septembre 2026

Description du poste et Missions Dans le cadre de la création d’une nouvelle agence, notre client recherche un Technicien itinérant H/F pour intervenir auprès de ses clients sur le terrain. Vos missions En autonomie, vous assurez principalement : * Le diagnostic des pannes et dysfonctionnements ; * Les opérations de maintenance et de dépannage ; * Les réparations et interventions techniques sur les équipements ; * Le suivi de vos interventions auprès des clients. Poste ouvert sur l’ensemble du territoire limousin : basé à Limoges ou, selon votre localisation, en Corrèze, Creuse ou Haute-Vienne. Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de la formation. Profil recherché Votre profil Vous êtes issu(e) d’une formation de niveau Bac Pro, Brevet professionnel ou BTS en maintenance industrielle ou mécanique, idéalement complétée par une spécialisation dans les domaines des travaux publics, du matériel agricole ou de la manutention. Vous disposez de bonnes connaissances en mécanique, hydraulique, pneumatique et électrotechnique / électricité et avez déjà acquis une première expérience professionnelle vous permettant d'intervenir avec autonomie. Autonome, polyvalent(e) et à l’aise sur le terrain, vous appréciez les interventions variées et le contact avec les clients Informations utiles * Salaire : 30K – 43K€ selon profil et contrat * Titres restaurant (10,5€ par jour travaillé, pris en charge à 60% par l’employeur) * Mutuelle 100 % prise en charge pour le salarié * Chèques cadeaux (Noël, vacances, événements…) * Frais professionnels remboursés

LimogesCDIEn présentiel30–40 k € brut/an

Technicien Bureau d'Etudes CVC en CDI H/F

28 septembre 2026

Description du poste et Missions Frédéric du cabinet ACTO CONSULTING recherche pour son client PRO CLIM ENERGIES, spécialisé dans l’installation, le SAV et le dépannage CVC, un Technicien Bureau d’Etudes CVC en CDI H/F. Au sein de cette entreprise à taille humaine (30 salariés), vous aurez en charge la réalisation des études techniques et leur chiffrage, pour en accompagner le développement : Etudes techniques et conception : * Etude des dossiers techniques et analyse des DCE * Conception et élaboration des plans et schémas (EXE, réservations, synoptiques…) * Réalisation des notes de calcul (déperditions, puissances, pertes de charge, besoins électriques) * Dimensionnement des installations conformément aux normes, DTU en vigueur et aux besoins clients * Optimisation des solutions techniques pour garantir la faisabilité, la qualité et la maîtrise des coûts Appels d’offres et dossiers techniques : * Participation à la réponse aux AO (consultation + chiffrage + préparation documents techniques) * Elaboration des dossiers d’études, dossiers d’ouvrage et DOE * Etablissement des devis Préparation et suivi des chantiers : * Réalisation des besoins matériels avec le Chargé d’Affaires * Rédaction des demandes de prix, comparaison des offres fournisseurs * Assistance des Chargés d’Affaires sur les études d’exécution Profil recherché Vous êtes titulaire d’un Bac+2 dans le domaine du CVC, de la plomberie ou du génie climatique. Vous maîtrisez les logiciels de dessin technique et idéalement de calcul de déperdition. Informations utiles 30 000 à 40 000 euros bruts Mutuelle prise en charge à 80% Intéressement Tickets restaurant Plan d’Epargne d’Entreprise

CussetCDIEn présentiel33–43 k € brut/an